OFERTA AVIVA PE SCURT:
In portofoliu Aviva Asigurari de Viata intra o gama variata de produse – pe care le vom denumi in continuare -
planuri financiare- care pot fi clasificate in cateva mari categorii:
Pentru persoane (planuri individuale)
- Planuri financiare de tip Unit-Linked, constituite dintr-o componenta investitionala si una de protectie (proportia acestora variaza
in functie de necesitatile clientului)
- Planuri de economisire
Daca facem lucrurile asa cum trebuie, clientii nostri vor fi multumiti, iar compania va ocupa locul pe care îl merita pe piata româneasca a asigurarilor de viata.”
- flexibile – pot oferi mai multe nivele de protectie (Delta, Gama)
- in vederea pensionarii (Sigma) )(link pe site-ul Aviva)
- Planuri de economisire si protectie pentru copii (Alfa)
- Planuri de investitii (cu prime normale sau cu prime unice) (Teta, Eta)
- Planuri de protectie - acopera numai riscul asigurat, fara a avea si o componenta de investitie (Beta, Betacredit)
Pentru companii – Beneficii pentru angajati
- Planuri financiare pentru grup cu componenta investitionala (Acord)
- Planuri financiare pentru grup cu componenta de protectie (Profesionist)
La toate aceste planuri se pot atasa diverse beneficii care maresc gradul de protectie ca de exemplu Deces si
invaliditate din accident, Invaliditate totala si permanenta, Scutire de la plata primelor, Incapacitate temporara
de munca, Clauza siguranta copilului. Majoritatii planurilor individuale de tip Unit Linked li se pot atasa clauzle
medicale – ce ofera ca beneficii indemnizatii in cazul spitalizarilor sau interventiilor chirurgicale din accident
sau spitalizarii si interventiei chirurgicale in urma unei imbolnaviri.
De asemenea, Aviva a lansat anul acesta, in parteneriat cu Medicover - lider in piata serviciilor medicale
private in Europa Centrala si de Est - o asigurare de sanatate in sistem privat numita Vero. Vero, este
primul produs de acest fel din Romania – care ofera servicii medicale ca beneficiu. Vero este un produs
care se adreseaza persoanelor fizice dar poate fi achizitionat si pentru angajatii unei companii, ca
beneficiu colateral al pachetului de remunerare.
Pana la sfarsitul anului, Aviva va lansa inca doua noi produse de protectie, dar despre acestea,
intr-un numar viitor.
